Калининградская область 
Проекты
Версия для слабовидящих
Евгений Мишин попросил калининградского губернатора отменить решение о передаче «скорой» на аутсорсинг частникам
ЛДПР выступила резко против перевода скорой помощи на аутсорсинг в Калининградской области
Дата
Время чтения
Просмотров
Руководитель фракции ЛДПР в Заксобрании Калининградской области Евгений Мишин направил официальное письмо губернатору Алексею Беспрозванных, выразив категорическое несогласие с планами перевода автопарка скорой медицинской помощи на аутсорсинг. Поводом для обращения послужили многочисленные жалобы депутату от медицинских работников, водителей и представителей профсоюза регионального центра скорой помощи.
«Учитывая негативный опыт других регионов, где подобные эксперименты уже проводились, вызывает недоумение настойчивое желание внедрить в Калининградской области модель, которая не только не показала свою эффективность, но и привела к негативным последствиям», — подчеркнул депутат.
В письме отмечается, что в Самаре за 5 лет работы по подобной модели уволились многие опытные водители, в Череповце отказались от аутсорсинга через 3 года, а Свердловская область официально решила не применять такую модели. Из 200 водителей скорой помощи Калининградской области 187 выступили против перевода на аутсорсинг.
«Водитель санитарного автомобиля является не просто сотрудником, управляющим транспортным средством, но и полноправным членом медицинской бригады. Он прошёл специальное обучение по оказанию первой помощи, знает медицинское оборудование и особенности его эксплуатации», — отметил Мишин.
Депутат просит губернатора рассмотреть вопрос об отмене закупки услуг частным организациям, разработать альтернативную программу обновления автопарка в рамках государственной модели и создать рабочую группу с участием представителей профсоюзов для поиска оптимальных решений модернизации службы скорой помощи.
Мишин также настаивает на обеспечении гарантий сохранения трудовых прав и социальных условий для всех работников скорой помощи, исключая любые попытки принуждения к увольнению.
Письмо подписано 21 октября 2025 года.
